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新勞動法下有效調崗調薪、裁員解雇、違紀處理與典型勞動爭議案例分析(武漢)
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8D質量問題分析與解決(武漢)
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讓工作匯報更輕松:結構化思維演講呈現與表達能力提升(武漢)
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GD&T檢測技術和檢具設計實戰培訓(武漢)
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高效溝通與跨部門協作實戰培訓(武漢)
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制造業現代高級倉儲管理與庫存控制(武漢)
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TWI一線主管管理能力提升實戰培訓(武漢)
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地方債務化解、存量資產盤活、平臺公司轉型、融資及項目投融資沙盤演練(武漢)
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產銷協同計劃體系及物料控制(武漢)
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企業崗位分析與勝任力資格體系構建(武漢)
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敏捷人才盤點工作坊(武漢)
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工匠精神下設備管理體系優化與TPM設備效能提升(武漢)
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新質生產力背景下公文寫作及行政人員綜合技能提升暨文宣新聞稿件撰寫與AI智能助力高質量提升(西安-成都-重慶-武漢-廈門)
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新會計法貫徹實施暨高風險業務循環中的內控實務(武漢-線上)
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依法合規、公開公正、競爭擇優、協同高效暨招標采購方式適用與有效防范違法違規行為及審計巡察整改措施(西安-南京-重慶-武漢-廈門)
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產品質量先期策劃、控制計劃、生產零件批準程序(APQP&CP&PPAP)實戰培訓(武漢)
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SQM供應商管理與質量系統改善高級研修班(武漢)
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TTT七步課程設計與開發(武漢)
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智能物流、倉儲設計與運轉管理(武漢-北京)
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基于IPD的八步法成就卓越的項目管理(武漢)
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設備現場維修班組維護技能提升(武漢)
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走向智能制造——制造業運營數據化管理(長沙-武漢)
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新形勢下供應商管理和采購成本控制與高效談判綜合業務實戰能力提升(武漢)
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國企經營市場化體系下的降本增效與人效提升雙掛鉤模式設計實操(重慶-貴陽-濟南-蘭州-武漢-青島)
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VUCA新生代企業用工模式的人力資源法律風險規避(長沙-重慶-貴陽-濟南-蘭州-武漢-青島)
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供應商全生命周期管理-供應商開發評估選擇與關系管理(武漢)
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基于人力資源的降本增效管理——人力成本控制與人效提升(西安-成都-鄭州-長沙-重慶-貴陽-濟南-蘭州-武漢)
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智能物流、倉儲設計與運作管理(廣州-武漢)
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MTP中層管理者綜合管理技能提升(廣州-東莞-武漢)
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構建雙贏式的采購談判戰略和戰術(武漢)
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